Sehr geehrte Damen und Herren,
Quartera bringt Experten zusammen.* Vom
23. bis 25. November 2011 treffen sich auf dem ersten Quartera Kongress Entscheider aus der Personalentwicklung und der akademischen Weiterbildung. Das Deutsche Netzwerk der E-Learning Akteure (D-ELAN) ist Unterstützer des Quartera Kongresses 2011 und macht sich stark für die Nutzung von technologieunterstützter Weiterbildung in Unternehmen und Hochschulen.

Gemeinsam mit dem D-ELAN möchten wir dafür sorgen, dass die Themen des E-Learning und Blended Learning angemessen berücksichtigt werden. Dafür brauchen wir Ihre Unterstützung!
Wir laden alle D-ELAN-Mitglieder herzlich ein, bis zum 15. August 2011 einen Beitrag für eine Round Table Session einzureichen. Im Rahmen unserer Planung können wir ein Projekt mit einem Platz im Kongressprogramm honorieren. Alle Beiträge werden vom Veranstalter gemeinsam mit dem D-ELAN bewertet und gesichtet.
Kennen Sie schon das Quartera Magazin? Die Oktober-Ausgabe hat das Fokusthema "Blended Learning" und bietet Bildungsdienstleistern ein hochwertiges redaktionelles Umfeld für ihre Anzeige. Mit Ihrer Anzeige erreichen Sie 10.000 Empfänger in Unternehmen und Hochschulen. Mitgliedern des D-ELAN gewähren wir auf ihre Anzeige in der Oktober-Ausgabe einen Rabatt von 10%.
Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung unter 030 - 531 47 37 - 23 oder über E-Mail unter randy.eisinger@swop-berlin.de.
Mit herzlichen Grüßen
Ihr
Randy Eisinger
Projektleiter Quartera
Einladung zum Quartera Kongress 2011
Exposé des Quartera Kongresses 2011
Mediadaten des Quartera Magazins
* In diesem
Newsletter haben wir aus Gründen der Leserlichkeit in der Regel auf die
zusätzliche Formulierung der weiblichen Form verzichtet. Wir möchten
deshalb darauf hinweisen, dass die ausschließliche Verwendung der
männlichen Form explizit als geschlechtsunabhängig verstanden werden
soll.
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Inhaltsverzeichnis
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Round Table Sessions
Auf dem Quartera Kongress 2011 steht der Austausch zwischen Teilnehmern aus Unternehmen und Hochschulen im Mittelpunkt. Statt einer langen Reihe an Frontalvorträgen bietet der Kongress eine Mischung aus verschiedenen interaktiven Formaten.
Am Donnerstag, den 24. November 2011 finden Round Table Sessions statt. Die Kongressteilnehmer können sich dabei direkt an runden Tischen über aktuelle Weiterbildungsthemen austauschen. Wir laden Sie herzlich ein, Ihren Beitrag für eine Session bis zum 15. August 2011 einzureichen.
Die Round Table Sessions finden am ersten Kongresstag in zwei Durchgängen statt – jeweils mit anderen Teilnehmern.
- Dauer: 45 Minuten
- 15 Minuten Impulsvortrag mit Tisch-Flipchart (max. 10 Folien)
- 30 Minuten moderierte Fragenrunde und Diskussion
- Max. 2 Referenten pro Round Table Session
- Zielgruppe: ca. 8–12 Teilnehmer pro Session
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Call for Papers
Wir laden alle D-ELAN-Mitglieder herzlich ein, einen Beitrag für eine Round Table Session einzureichen. Im Rahmen
unserer Planung können wir ein Projekt mit einem Platz im
Kongressprogramm honorieren.
Alle Beiträge werden vom Veranstalter
gemeinsam mit dem D-ELAN bewertet und gesichtet. Die Referenten, die auf Einladung eine Round Table Session leiten, können kostenlos an beiden Kongresstagen (24./25. November2011) und an der Abendveranstaltung teilnehmen.
Bitte beachten Sie bei Ihrer Themenwahl, dass die Kongressteilnehmer sich beruflich mit Personalentwicklung und Weiterbildung beschäftigen. Ihr Beitrag sollte sich außerdem für eine kurze Vorstellung und eine Diskussion von 30 bis 35 Minuten eignen. Wir begrüßen Vorschläge in der technologieunterstützten Weiterbildung, insbesondere in den Bereichen:
- Blended Learning
- Mobile Learning
- Einsatz von Online-Tools in Corporate Universities
Wenn Sie eine Round Table Session halten möchten, senden Sie uns bitte bis zum 15. August 2011 eine aussagekräftige Beschreibung Ihres Themas und Ihre Anmeldeinformationen.
- Name, Vorname, Titel der Referenten (max. 2 Referenten)
- Funktion und Unternehmen, Hochschule bzw. Institution
- Titel Ihres Beitrags
- Kurzfassung Ihres Beitrags in drei Sätzen für das Programm
- Kurzfassung Ihrer Biografie (max. 300 Zeichen im Fließtext)
- Beschreibung Ihres Themas mit Begründung der Relevanz für die Zielgruppen (max. 1.000 Zeichen)
- Druckfähiges Foto der Referenten (Datei: JPG , TIF; mindestens 500 KB)
Herr Randy Eisinger (T 030 - 531 47 37 -23; randy.eisinger@swop-berlin.de) nimmt Ihre Bewerbung entgegen und steht für Rückfragen gerne zur Verfügung.
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Quartera Kongress 2011
Schule, Studium, Beruf. Das waren die traditionellen Stationen im Lebenslauf. Heute sollten Arbeitgeber ihre Mitarbeiter unablässig weiterbilden – ein ganzes Erwerbsleben lang. Der Weg zurück in die Hochschule ist unumgänglich.
Vom 23. bis 25. November 2011 findet der Quartera Kongress in Berlin statt. Er ist das Jahrestreffen für alle, die sich professionell mit Personalentwicklung und akademischer Weiterbildung beschäftigen. Keynotespeaker ist Prof. Dr. Andreas Pinkwart, Rektor der Handelshochschule Leipzig (HHL).
Der Quartera Kongress 2011 bietet Ihnen ein ebenso hochkarätiges wie abwechslungsreiches Programm mit Hauptvorträgen, Seminaren, Workshops und Round Table Sessions. Wir ermöglichen Ihnen einen direkten Austausch mit anderen Kongressteilnehmern und ein intensives und ergiebiges Peer-to-Peer-Learning.
Lassen Sie sich von den Themen überzeugen. Bis zum 31. Juli bekommen Sie übrigens noch einen Frühbucherrabatt von 10% auf Ihre Teilnahme.
Einladung zum Quartera Kongress 2011 mit Programmvorschau
Exposé des Quartera Kongresses 2011
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Ihre Anzeige im Quartera Magazin
Mit seinem hochwertigen redaktionellen Umfeld und dank seiner modernen
Vertriebskanäle (Themenportal, Newsletter
und Social Media) gehört das Quartera Magazin
zu den attraktivsten Werbemedien für Dienstleister und Berater in der Personalentwicklung und Weiterbildung. Mit Ihrer Anzeige im Quartera Magazin und
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Mit Fachbeiträgen, Interviews, Essays und Branchen-Nachrichten informiert das Quartera Magazin
seine Leser in einem attraktiven und
unterhaltsamen Format über die neuesten Entwicklungen in der Szene. Zehn
Mal im Jahr steht das Magazin allen Experten, die sich
professionell mit Personalentwicklung und
akademischer Weiterbildung beschäftigen, unter www.quartera.de als kostenloser Download zur Verfügung.
Die Redaktion präsentiert die Inhalte des Magazins auf dem
Themenportal und in begleitenden HTML-Newslettern. Darüber hinaus werden
gewählte Inhalte über Facebook und Twitter angekündigt.
Auch Sie können mit Ihrer Anzeige im Quartera Magazin und im Quartera Newsletter dabei sein!
Mehr Informationen zu den verschiedenen Anzeigenoptionen finden Sie in unseren Mediadaten. Anzeigenschluss für die Juli/August-Ausgabe ist der 20. Juli 2011.
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e/t/s Didaktische Medien ist Praxispartner
Die e/t/s Didaktische Medien ist Praxispartner des Quartera Kongresses 2011 geworden. Auf dem Kongress werden Geschäftsführer Christoph Hieber und Dr. Andre Ewers von der Paracelsus Medizinische Privatuniversität, Salzburg eine Round Table Session abhalten.
Thema: "Von der Schiefertafel zu bits und bytes – Wie kann durch innovative Lehr- und Lernarchitekturen der Marktzugang bei berufsbegleitenden Studiengängen ausgeweitet werden?“ Dabei geht es um Strategien zur Entwicklung, Vermarktung und Umsetzung von Online Studiengängen.
Möchten auch Sie sich als Partner des Kongresses aktiv beteiligen? Möchten Sie einen Ausstellungsstand buchen oder ein Projekt aus dem Bereich Bildungsdienstleistungen präsentieren? Für Ihr detailliertes Beteiligungsangebot steht Ihnen Herr Randy Eisinger (T 030-531 47 37-23, randy.eisinger@swop-berlin.de) gerne zur Verfügung.
Exposé des Quartera Kongresses 2011
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Impressum
Quartera Kongress
Der Kongress für Personalentwicklung und akademische Weiterbildung
www.quartera-kongress.de
Quartera Magazin
Das Magazin für Personalentwicklung und akademische Weiterbildung
www.quartera-magazin.de
Quartera Portal
Das Portal für Personalentwicklung und akademische Weiterbildung
www.quartera.de
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SWOP. Medien und Konferenzen
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T 030-531 47 37-0
Verantwortlich für den Inhalt
Sven Nagel
Geschäftsführer
sven.nagel@swop-berlin.de
T 030-531 47 37-22
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